我們每個月發工資都會扣社保,那么在我退休的時候到底能領到多少養老金呢?
今天和大家分享一下,跟我們相關的養老金有兩個賬戶,一個是大賬戶,叫做統籌賬戶,國民的養老金都在這里頭,另外一個是小賬戶,叫做我們個人賬戶,里面的養老金,都歸你單位幫我們代繳社保,從你的工資里扣除8%,放進了你個人的養老的小賬戶里面,等到你退休的時候再發還給你。
另外,單位還需要繳納你工資的16%繳納到養老統籌賬戶。那么這個大賬戶的功能,就是現收現付,用來給你父母這種當前已經離退休的老人發放養老金,發完以后如果還有多余的資金就存起來,留給以后用,月復一月年復一年這樣滾動向前。這種機制之下,等到我們退休的時候,到底能領到多少養老金呢?
這個計算略有復雜,全國各地算法基本相同,主要有兩部分來源,第一部分就是前面所說的現收現付的統籌部分,相當于是未來的年輕人,他們繳納社保,繳納養老金給已經退休的我們用計算公式我講慢一點,就是上一年本市月平均工資乘以一,加上本人過往平均繳費倍數除以二,再乘以繳費年限比例。我們拿上海來舉個例子,上一年上海月平均工資是10338元,如果你的工資是25000,過往的工作經歷跟這張表格類似,那么社保繳納的基數隨著工齡逐漸增加,去掉斷繳的年份,合計繳納18年,平均繳納倍數是1.7倍,那么如果今天退休,能拿到統籌部分的退休金,就是10338×1,加上過往繳納平均基數1.7÷2,再乘以18年的18%,總共等于2512元。那這個公式,看似很復雜,我來提煉一下,就是你過去繳納社保的基數跟全市人民再平均一下,然后再按照繳納年數的比例進行領取,是不是容易理解多了?當然上海的基數比較高,每年七月份各省市都會公布上一年本省市的平均工資水平,大家可以去查詢一下。
另外,每個人因為薪資不同,繳納社保的基數基本上在0.6到三倍之間。具體的數據你也可以去咨詢你們單位的人事部關于社保的觀點。養老金的第二個來源是個人賬戶,比方說這18年里面你累計繳納了個人部分20萬,然后呢,參照這個表格,這個均攤系數僅用于計算在哪個年齡退休,就按照那個數字進行均攤,然后一直領取到我們最后一口呼吸。所以越早退休均攤系數越大,均攤后的個人部分的資金就會越少,那么越晚退休均攤系數越小,每個月個人養老金就會越多。假設我60歲退休,就按照139來進行均攤個人賬戶20萬÷139等于每個月1438,所以,實際拿到手的退休金統籌部分和個人部分合并2512+1438=3950塊,這個就是你退休后的每個月能領到的養老金,從60歲開始一直領到我們最后跟祖輩相會。屆時會有盛大的party和專門的樂隊來歡送。話說退休前工資兩萬多,退休后養老金只有3950塊,是之前的六七分之一,這個落差是不是有點大?平攤到每一天只有130塊。吃飯問題不大,加上水電煤氣,交通就會比較緊張。你過個生日想要吃個帶馬卡龍的種植式蛋糕,以前,眼睛眨都不眨一下,現在可好,恨不得把以前吃進去的都吐出來換錢,更扎心的是60歲退休,95歲掛到墻上,通貨膨脹之下,你給點錢的購買力就像蠶寶寶吃桑葉一樣,每一口都不多,但是35年下來可以吃到你百爪撓心瑟瑟發抖。如果我用M2增速減去GDP的增長作為通貨膨脹率應該不低于3%,再考慮每年平均工資適度增幅,那么60歲退休金3950塊,到70歲的時候抵扣通脹后的購買力就只剩下3651塊,減少了18%,80歲下降到2780塊,現在百分之三十九十歲只剩下2395,下降了40%,所以,養老金的購買力就像錢鐘書描述的老的科學家一樣,越老越成長。老實講這里還有一個原因不太方便說.
總之,國家負擔非常重,這個通脹有可能比預想的更高一些。還有千萬別生病,生不起怎么樣,聽完是不是瑟瑟發抖,沒關系,抖抖更健康。重視了,我們再去想辦法。這套機制之下給我們的啟示:
一,任何時候都要盡可能去繳納社保,
二,盡可能加薪升值,無論在繳費基數還是在個人養老金賬戶都可以增加養老金額,三,有條件就延遲退休,可以大幅增加每個月的均攤金額,最后國家的養老金只能解決溫飽問題,是我們的第一道防線,但是生活品質和其他風險的防范就必須要想其他辦法。
本文標題:養老專題系列.社保養老金最終能領到多少錢?
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