今天我們主要來聊一聊有關養老制度改革的相關問題,最近熱度最高的就是延遲退休和個人養老金制度了,延遲退休大家應該都不陌生,我們之前已經說過很多次了,在去年的十四五規劃中已經明確了延遲退休的實施細則,在未來的幾年中就要開始實施了,而今年就有兩個省宣布了正式開始實施延遲退休政策,首先是陜西省,陜西省在開地方兩會時明確提出了今年的重點工作之一就是要落實延遲退休政策,而另一個就是江蘇省,江蘇省更為迅速,直接已經出臺了具體實施時間以及方案,從2022年3月1日起凡是想延遲退休的人員都能提出申請,經過用人單位同意之后就可以提交到當地的人力資源社會保障部門進行備案,申請延遲的年限不能少于一年,如果只想延遲幾個月的朋友,最好打消這個年頭,其實這樣也挺不錯的,不是強制性的延遲退休年齡,而是根據個人意愿,如果有的朋友對自己退休后的養老金待遇不滿意,想要多繳納幾年養老保險再退休就可以提出延遲退休的申請,畢竟現在大家的平均壽命延長,五六十歲還是比較有精力的,延遲退休不僅能多賺幾年錢,還能為自己以后的養老金待遇打下一個堅實的基礎。
第二個改革就是個人養老金制度了,去年年底我國就提出了這一點,畢竟現在人口老齡化問題加劇,物價飛速增長,很多老人僅憑那點微薄的養老金根本難以保障日常的生活,就比如現在有些退休人員,如果在職的時候工資水平較低,繳納年限剛夠15年,那么退休后只能領到1000元左右,但是現在1000元可不夠生活的,水電燃氣費一交都不剩多少了,所以現在我們要大力發展個人養老金制度,提前為自己存上一筆錢,就當作是為自己的老年生活作投資,到時候除了退休金之外,還有個人養老金這筆錢,每個月就能領兩筆錢了。
不論是延遲退休還是個人養老金制度,都能為大家退休之后的生活增加收入,那么已經退休的老人該怎么辦呢,改革的新政策是享受不到了,養老金還能增加嗎?答案是肯定的,我們還有另外的增加養老金的政策,已經退休的朋友也不用擔心。首先第一點就是每年養老金的固定增長,到今年為止已經17連漲了,不出意外的話馬上就會發布今年漲養老金的消息,即使是一開始領的養老金較低,年年這么漲下來也能漲到一個不錯的金額。其次就是對高齡老人的補貼,雖然各個地區不一樣,但是全國31個省都有這個補貼,大家到了年齡就能領取,也能增加養老金收入。還有北方退休人員享受的取暖補貼,每年冬天都像養老金一樣自動發放到卡里,像山西省就是一次性發放3360元,南陽市是分五次發放,每個月都發480元,這極大的緩解了退休人員的取暖壓力。除此之外還有獨生子女補貼,大多數地區都是在獨生子女父母退休時一次性發放一筆補貼,大概都在上萬元。
本文標題:2022年養老保險改革,已退休的人別著急,還有這些錢能領
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